28.09.2021 ОГОЛОШЕННЯ про проведення другого етапу добору на зайняття вакантних і тимчасово вакантних посад прокурорів Миколаївської обласної прокуратури в порядку переведення прокурора до органу прокуратури вищого рівня
27 вересня 2021 року Кадровою комісією з добору на вакантні посади прокурорів Миколаївської обласної прокуратури у порядку переведення до органу прокуратури вищого рівня (далі - Комісія) затверджено графік проведення співбесід з метою виявлення відповідності вимогам професійної компетентності та доброчесності кандидатів на вакантні і тимчасово вакантні посади прокурорів Миколаївської обласної прокуратури. До співбесіди допускаються кандидати, які за результатами виконання практичного завдання набрали мінімально допустимий бал. Співбесіда проводиться Комісією з кандидатами в усній формі державною мовою та полягає в оцінюванні їх готовності до здійснення ними повноважень в органі прокуратури вищого рівня за визначеними критеріями, у тому числі з урахуванням результатів виконання практичного завдання. За необхідності проведення співбесіди з кандидатами може бути продовжено (перенесено) за процедурним рішенням Комісії. Співбесіда складається з таких етапів: – дослідження матеріалів електронної справи кандидата; – обговорення з кандидатом відповідних матеріалів щодо нього, у тому числі у формі запитань і відповідей, а також результатів виконання практичного завдання; – оцінювання кандидата. Члени Комісії мають право ставити запитання кандидату за відповідними критеріями оцінювання та щодо іншої інформації, у тому числі яка міститься у матеріалах електронної справи кандидата. Оцінювання кожного кандидата здійснюється за такими критеріями: – професійна компетентність та готовність до здійснення повноважень прокурора в органі прокуратури вищого рівня; – ефективність роботи на посаді прокурора; – досвід роботи за напрямом посади, на яку подано заяву (може враховуватися виконання обов’язків за посадою, на яку оголошено добір та відрядження до цього підрозділу); – моральні якості, дотримання правил прокурорської етики. Співбесіди проходитимуть в Миколаївській обласній прокуратурі (малий зал засідань) за адресою: м. Миколаїв, вул. Спаська, 28. Кандидат, який без поважних причин не з’явився для проходження будь-якого етапу добору, припиняє подальшу участь у ньому. За заявою кандидата та доданих до неї підтверджуючих документів Комісія встановлює поважність причин неявки та приймає рішення про припинення участі кандидата в доборі або про допущення його до подальшої участі в доборі з одночасним визначенням терміну виконання практичного завдання та/або проходження співбесіди. У разі запізнення чи неможливості прибуття для проходження етапів добору кандидат повинен заздалегідь попередити наявними засобами зв’язку відділ кадрової роботи та державної служби обласної прокуратури за тел.: 47-19-93 або на електронну пошту кадрової комісії: [email protected].
Відповідно до п. 4 розділу VII Порядку переведення прокурора до органу прокуратури вищого рівня, затвердженого наказом Генерального прокурора №454 від 16.09.2020 (далі – Порядок), оприлюднюється список кандидатів з набраними ними загальними балами за результатами проведення співбесіди. У разі наявності обставин, які не досліджувалися Комісією під час проходження кандидатом будь-якого етапу добору та могли вплинути на кількість набраних ним загальних балів, такі бали за підсумками кожного з етапів добору можуть бути оскаржені особисто кандидатом до Комісії або на її електронну пошту не пізніше 5 робочих днів від дня оприлюднення загальних балів за підсумком кожного з етапів. Скарги розглядаються на засіданні Комісії впродовж 5 робочих днів після закінчення строку на їх подання з прийняттям рішень про задоволення або відмову в задоволенні. Електронна пошта кадрової комісії: [email protected]
|
кількість переглядів: 4163
|